こんにちは、ゆうきです。
今回は、僕の教材で学んだ方がわずか2年半のエンジニア経験で月収105万円を達成した成功ストーリーをご紹介します。
もともとは月収20万円の運用オペレーター。
そこからエンジニアに転向し、最初のフリーランス案件では月収32万円スタートでした。
ただ、彼はそこで止まらなかった。
教材でキャリア戦略・交渉術・価値提供の本質を学び、
2年の経験で月収70万円に。
そして、半年後には月収105万円という数字を叩き出しました。
「未経験からここまでいけるんだ…」
そう思えるような、現実的で再現性のあるストーリーです。
この記事では、
- なぜここまで短期間で単価を上げられたのか？
- どんな思考や行動が大きな差を生んだのか？
- 「企業が本当に求めているもの」とは何なのか？
を、インタビュー内容をもとにまとめています。
「自分もいつか月収100万円を目指したい」
「スキルに自信がないけど、逆転したい」
そんな方にとって、大きなヒントになるはずです。
動画インタビューはこちら👇
スタート地点とキャリアの流れ
元は自社製品の運用オペレーター（月収20万円）
2020年8月にエンジニアへ転向
最初のフリーランス案件は月収32万円
教材で学び、経験2年目で月収70万円 → 半年後に月収105万円へ
現在はバックエンド中心にフロントも対応可能なエンジニア
単価を爆上げできた「決定打」とは？
🔑 成功要因は、“企業目線”の理解と行動
「エンジニアとしてどう利益に貢献するか」を明確に学べた
▶︎『エンジニア転職の極意』『フリーランスエンジニアキャリア戦略論』の教材
スキルシートや面談で“伝えるべきこと”が明確になった
▶︎『完全無双の交渉術』の教材
なぜ短期間でここまで上げられたのか？
以下の3つが鍵
学んだことを実践に落とし込む力
「とにかくやってみる」勇気
面談でも“正解を探す”のではなく、企業に価値を届ける視点を意識
高単価になって、仕事の内容は変わった？
いい意味で“変わっていない”
単価が上がっても、企業が求める課題は本質的には変わらない
現場の難易度は大きく上がったわけではなく、視座が変わった
教材で一番変わった部分は？
仕事の“意味づけ”が変わった
→「この開発って、企業にとってどう価値があるのか？」を考えられるように
マインドセットの変化
→ 完璧主義を手放し、行動ベースで改善していく姿勢に
成果が出る人・出ない人の違い
| 成果が出る人 | 成果が出ない人 |
|---|---|
| 土台となる「考え方」を押さえている | 手段だけを真似して終わる |
| 学びを即行動に落とし込む | 情報収集で止まる |
スキルシート1つ取っても、「なぜそう書くのか」を理解して行動できるかが明暗を分ける
こんな人にこそ教材を勧めたい
エンジニアとしてキャリア・単価に伸び悩んでいる方
ノウハウだけでなく、「なぜそれが必要なのか」を含めて本質から学びたい人
稼げるエンジニアとしての“考え方”と“マインド”を身につけたい人
▼インタビュー動画はこちら
あなたも、ここから逆転できる
この記事を読んで、
「自分にもできるかもしれない」
そう思ったなら、次に動く番はあなたです。
このインタビューの彼も、最初から特別なスキルがあったわけではありません。
でも、正しい考え方を学び、行動に移すことで、現実を変えました。
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